岗位职责：
1、负责案场客户的迎接；
2、负责考勤管理及统计；
3、按照制作档案的管理要求，做好对本公司内的各类文件进行分类、编号、存档工作，并做好档案借阅管理，监督查阅人不得将文件改动、损坏，保持文件的整洁、完好；
4、负责公司办公用品、低值易耗品的仓库管理工作，做好物品的入库、发放、统计工作，并负责固定资产实物的登记审核；
5、负责做好宿舍及员工活动室内所有物品的发放、登记、管理工作；
6、负责协助经理及主管完成绩效考核；
7、负责协助经理和主管做好各项接待工作，做好公司日常行政管理事务；
任职要求：
1、专科（含）以上学历；
2、1年以上相关人事行政岗位经验优先考虑；
3、熟练操作电脑